Jobangebot: Teamleiter/in Marketing in PLZ 97***

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Wie Sie uns unterstützen:

• Als Teamleiter/in im Marketing verantworten Sie sowohl den Inhalt, als auch die Gestaltung aller internen und externen Marketingmaßnahmen
• Ein Teil Ihrer Aufgaben wird das Produkt- und Eventmarketing sein
• Sie organisieren und begleiten nationale und internationale Messen, lokale Personalmessen sowie Firmen- und Mitarbeiterveranstaltungen und sind hierbei neben einem reibungslosen Ablauf auch verantwortlich für die Beschaffung von Werbemitteln
• Mit Ihrem Team erarbeiten Sie kreative Maßnahmen im Bereich des Online-Marketings, entwickeln Kampagnen und setzen mit viel Energie und Motivation Marketingaktivitäten zuverlässig um
• Der Aufbau, die Betreuung und Entwicklung unseres Personalmarketings obliegt Ihnen (SocialMedia/Karriere-Webseite)
• Sie leben das Employer Branding und recherchieren Recruiting-Trends in enger Zusammenarbeit mit der Personalabteilung

Was Sie mitbringen:

• Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing erfolgreich absolviert
• Einschlägige Führungserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld ist wünschenswert
• Idealerweise verfügen Sie über die notwendigen Softwarekenntnisse in den Programmen MS Office, Adobe InDesign, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe Acrobat sowie in CMS Systeme (idealerweise Typo3)
• Sie haben eine hohe Affinität für den Bereich Online- und Social-Media-Marketing und besitzen ein Gespür für Trends
• Sie verfügen über eine gute Ausdrucksfähigkeit und haben Erfahrung im Texten. Sicherheit in der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift setzen wir voraus
• Sie haben Spaß an kreativen Gestaltungsmöglichkeiten und überzeugen durch agiles und lösungsorientiertes Handeln
• Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Kreativität, als auch Eigeninitiative und Belastbarkeit runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab

Was Sie bei uns erwartet:

• Ein vielfältiges Aufgabenspektrum mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung in einem mittelständischen, inhabergeführten Unternehmen in familiärer Atmosphäre
• Einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld
• Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Entlohnung
• Betriebliche Altersvorsorge und firmenunterstütztes Fahrrad-Leasing
• Eine Unternehmenskultur, die auf eine langfristige Partnerschaft mit unseren Mitarbeitern/innen ausgerichtet ist
• Ein ansprechendes Arbeitsumfeld und eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten
• Freiraum, um sich persönlich zu entwickeln und Ideen einzubringen, um somit den nächsten Wachstumsschritt aktiv mitzugestalten

 

Interessiert?
Benutzen Sie unser Bewerbungsformular und vermerken im Nachrichtenfeld die Kennziffer: 202132-394. Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe möglicher Sperrvermerke, des frühestmöglichen Antrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu.

For foreigners:
For practical reasons we can only consider applications -preferably in German language- and from people who speak German at least at level B1 / B2.

Fassen Sie alle Dokumente in einer PDF zusammen.

Zum Bewerbungsformular:

Bewerbungsformular

Diese Ausschreibung richtet sich an alle geeigneten Bewerber/Innen unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion, Weltanschauung, Rasse, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

 

 

 

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