Jobangebot: Teamassistenz Personal in PLZ 56***

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Das bieten wir Ihnen: – Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem überdurchschnittlich wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien – Einen Arbeitsvertrag in Vollzeit – Freiräume zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie exzellente Karriereperspektiven in der Unternehmensgruppe – Personalentwicklungsworkshops – Firmenequipment (Laptop, Firmenhandy) – Betriebliches Gesundheitsmanagement – Betriebliche Altersvorsorge (BAV) – Corporate…

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Praktikum im Bereich Reiseveranstaltung und Touristik (m/w/d) ab Februar 2022

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Aktives Reisen ist ein innovativer und dynamischer Reiseveranstalter für Winter- und Sommerreisen nach Österreich. Für unsere jungen und jung gebliebenen Kunden organisieren wir Ski- und Snowboardreisen im Winter und nutzen die Hotels im Sommer für Wanderreisende, Fahrradfahrer und Erholungssuchende. Du suchst ein Praktikum in der Tourismusbranche? In Berlin? Ob Pflichtpraktikum…

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Praktikum im Bereich Produkt und Personal (m/w/d) ab März 2022

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Aktives Reisen ist ein innovativer und dynamischer Reiseveranstalter für Winter- und Sommerreisen nach Österreich. Für unsere jungen und jung gebliebenen Kunden organisieren wir Ski- und Snowboardreisen im Winter und nutzen die Hotels im Sommer für Wanderreisende, Fahrradfahrer und Erholungssuchende. Du suchst ein Praktikum im Produkt-und Personalbereich? In Berlin? Ob Pflichtpraktikum…

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Jobangebot: Leitung Finanzbuchhaltung / Controlling in PLZ 76***

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Ihre Aufgaben – Unterstützung der Geschäftsführung bei allen betriebswirtschaftlichen Aufgaben – Leitung des Bereiches Finanz und Rechnungswesen (HGB) – Leitung des Bereiches Controlling – Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen – Personalverantwortung für die Buchhaltung und Lohnbuchhaltung – Verantwortlich für das HR Recruitment Ihre Kompetenzen – Sie haben ein abgeschlossenes Studium der…

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Jobangebot: Personalreferent/in in PLZ 01***

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Als Personalreferent sind Sie für die Beratung und Betreuung unserer Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen zuständig. Die Stelle ist in Vollzeit (40 Std./Woche) zu besetzen. • Mitarbeit an und Sicherstellung von Personalprozessen und -richtlinien • Durchführung von operativer und strategischer Personalplanung und -entwicklung • Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien •…

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Jobangebot: Personalreferent/in in PLZ 74***

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IHR AUFGABENGEBIET • Personalplanung und Personalrekrutierung in Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Führungskräften • Allgemeine Personalverwaltung mit Stammdatenpflege im Zeitwirtschaftssystem, Pflege von Fehlzeiten • Konzeption, Implementierung und Koordination von Personalentwicklungsmaßnahmen • Erstellen von Auswertungen und Statistiken • Ansprechpartner für die Mitarbeiter • Ansprechpartner für Ämter, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater IHR PROFIL •…

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Jobangebot: Personalleiter/in in PLZ 35***

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Ihre Aufgaben: Sie verantworten und gestalten das operative, administrative und strategische Personalmanagement mit den folgenden Schwerpunkten: • Betreuung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen • Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat • Gesamtverantwortung für alle Prozessschritte im Bewerbermanagement sowie professionelle Begleitung und Durchführung von On- und…

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Jobangebot: Personalreferent / HR Business Partner in PLZ 22***

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Ihre Aufgaben – In dieser Position sind Sie Brückenbauer, Begleiter, Berater, Optimierer, Konzeptionist und Sparringspartner – Sie sind der erste Ansprechpartner für die Führungskräfte der MVZs und bauen die Brücken zum Team der Personalabteilung – Sie begleiten die Übernahme der internen Services wie z.B. Lohn- und Gehaltsabrechnung oder Personalgewinnung – Bei allen auftretenden Fragen im…

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Jobangebot: Human Resources Manager in PLZ 01***

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Aufgaben im Überblick: • Sicherstellen des geforderten Personalbedarfs • Erstellung von Anforderungsprofilen und Stellenausschreibungen • Recherche und Auswahl von zielgruppengerechten Recruitingkanälen • Recruiting und Koordination der Recruitingprozesse • Kontaktpflege zu Arbeitsagenturen, Personaldienstleistern sowie zu Bildungseinrichtungen • Planung, Durchführung und Nachbereitung von internen und externen Recruitingveranstaltungen • Reporting und Analyse von…

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